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安全证券配资论坛收入达到自己预期目标

本文转自：宜春日报

特色专业+订单培养

万载中专助力学生“毕业即就业”

本报讯刘小玲谢瑞报道：在职业教育发展浪潮中，万载中专秉持“按需办学”理念，依托特色专业与订单培养模式，力争成为职业人才培养高地。

该校酒店服务与管理专业与江西炉忆酒店管理有限公司开展订单式培养，学生在实训基地锤炼专业技能，毕业后优先进入企业对口岗位工作，对口就业率达100%。2019级毕业生郭志灵通过学校与企业的培养已成长为前厅经理，收入达到自己预期目标。基于此，学校拟推出融合食堂放心餐管理内容的餐饮管理订单式培养模式，校企共建课程，通过双场景实训，为餐饮领域定向输送复合型人才。微电子技术与器件制造（SMT）专业与深圳文泉科技共建产线，学生在真实生产环境中掌握前沿技术，毕业生平均月薪可达7000元。2019级毕业生杨新宇毕业后通过自己的努力成为一名SMT工程师，薪资水平符合预期，还在岗位上持续精进技术，实现高质量就业。

近年来，万载中专以特色办学实现部分专业“毕业即就业”，为社会输送了大批专业人才，树立了职业教育新典范。

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